Przejdź do treści głównej
Lewy panel

Wersja do druku

Emerytura wcześniejsza mamy. Czy mogę pracować?

05.01.2016
Autor: Agnieszka

Witam! Mam 25 lat! Moja mama od około 15 lat (dokładnej daty nie pamiętam) pobiera na mnie wcześniejszą emeryturę ze względu na konieczność opieki nade mną (ok. 820 zł „na rękę”). Czy w związku z tym mogę podjąć pracę? Bo słyszałam, że skoro to emerytura z uwagi na konieczność opieki nade mną, to pracy podjąć nie mogę, gdyż mama straci swoje świadczenia.

Szanowna Pani,

Pani Mama uzyskała prawo do wcześniejszej emerytury, ponieważ sprawowała osobistą opiekę nad niepełnosprawnym dzieckiem. Warunki, które należało spełnić, aby uzyskać prawo do ww. świadczenia do 31 grudnia 1998 roku to:

  • osiągnięcie do tej daty łącznie okresu składkowego i nieskładkowego w wymiarze 20 lat dla kobiet oraz 25 lat dla mężczyzn,
  • dziecko wymagające opieki musiało być całkowicie niezdolne do pracy i samodzielnej egzystencji (dawna I grupa) lub,
  • całkowicie niezdolne do pracy (dawna II grupa), jeżeli niezdolność do pracy była spowodowana określonymi schorzeniami (m.in. upośledzenie umysłowe, całkowita dysfunkcja kończyn),
  • a niezdolność do pracy (inwalidztwo) dziecka powstało przed ukończeniem 18. roku życia.

W przepisach nie jest powiedziane, że ww. świadczenie nie będzie wypłacane, jeśli osoba zależna podejmie zatrudnienie.

Pani prawdopodobnie otrzymuje rentę, dlatego należy mieć natomiast na uwadze obowiązek zawiadamiania ZUS o uzyskiwanych przychodach, które mogą mieć wpływ na  jej zawieszanie.

Zasady zawieszania świadczenia zależą do rodzaju otrzymywanego świadczenia:

Informacje dotyczące zmniejszania lub zawieszania renty z tytułu niezdolności do pracy znajdzie Pani na naszym portalu.

Na portalu znajdzie Pani również zasady dotyczące zawieszania renty socjalnej.

Z poważaniem,

Ewa Szymczuk, doradca socjalny w Centrum Integracja w Warszawie

Prawy panel

Biuletyn

Wspierają nas